Piano delle Performance - Amministrazione Trasparente
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 | Amministrazione Trasparente Comune di Sangineto (CS) |
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Piano delle Performance
Sezione contenente il piano della Performance, come indicato all'art. 10, c. 8, lett. b) del d.lgs. 33/2013
| Data di pubblicazione | Data di aggiornamento | Descrizione Obbligo | Oggetto | Note | |
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| 01/10/2022 | | Piano delle Performance | SISTEMA DI MISURAZIONE E VALUTAZIONE DELLA PERFORMANCE - APPROVATO DALLA GIUNTA COMUNALE CON DELIBERAZIONE N. 11 DEL 05/02/2020 | MISURAZIONE E VALUTAZIONE DELLA PERFORMANCE | |
| 18/06/2021 | | Piano delle Performance | Con deliberazione n. 36 adottata dalla Giunta comunale nella seduta del 16/06/2021 sono stati fissati i criteri di valutazione per il personale con posizione organizzativa relativi all'anno 2021 | obiettivi personale con posizione organizzativa anno 2021 | |
| 29/07/2020 | | Piano delle Performance | CON DELIBERAZIONE GIUNTALE N. 35 DEL 22/07/2020 SONO STATI FISSATI I CRITERI DI VALUTAZIONE PER L'ANNO 2020 DEL PERSONALE AL QUALE SONO STATE CONFERITE LE RESPONSABILITA' DI POSIZIONE ORGANIZZATIVA | OBIETTIVI PERSONALE ANNO 2020 | |
| 06/02/2020 | | Piano delle Performance | CON DELIBERAZIONE N.11 ADOTTATA DALLA GIUNTA COMUNALE NELLA SEDUTA DEL 05/02/2020 E' STATO APPROVATO IL SISTEMA DI MISURAZIONE E VALUTAZIONE DELLA PERFORMANCE | SISTEMA DI MISURAZIONE E VALUTAZIONE DELLA PERFORMANCE | |
| 18/10/2019 | | Piano delle Performance | con deliberazione n. 65 adottata dalla giunta comunale nella seduta del 16/10/2019 sono stati individuati gli obiettivi per il personale -pos. organizzativa settore amministrativo | obiettivi 2019- settore amministrativo | |
| 17/05/2019 | | Piano delle Performance | CON DELIBERAZIONE N. 36 ADOTTATA DALLA GIUNTA COMUNALE SONO STATI INDIVIDUATI GLI OBIETTIVI PER IL PERSONALE CON POSIZIONE ORGANIZZATIVA RELATIVA ALL'ANNO 2019, IN BASE AL PIANO TRIENNALE DELLE PERFORMANCE | OBIETTIVI 2019 | |
COMUNE DI SANGINETO
